Vamos combinar: pouca coisa é mais frustrante do que contratar alguém promissor, investir no processo seletivo, preparar contrato, crachá, e ver a pessoa sair em dois meses porque “não se adaptou”. Pois é. A boa notícia é que o problema, na maioria dos casos, não é o perfil. É o processo. O onboarding — quando […]
Resumo Executivo O Grupo Eletromec, referência no segmento de eletrodomésticos premium com cerca de 200 colaboradores, transformou sua operação de RH com o apoio da Eva People. A plataforma foi implementada para automatizar processos críticos como onboarding, comunicação interna e offboarding. O resultado foi uma redução significativa no trabalho operacional, melhora na experiência dos colaboradores
Como a Automação e a IA Estão Transformando o RH: Lições Práticas Read More »
Toda nova contratação representa uma promessa: de crescimento, contribuição e transformação. Mas para que essa promessa se cumpra, é preciso mais do que e-mails automáticos e apresentações genéricas. É preciso criar um onboarding verdadeiramente personalizado, que enxergue o novo colaborador como uma pessoa — não apenas como uma vaga preenchida. Em um mundo onde as
Todo mundo se lembra do seu primeiro dia numa nova empresa. É uma memória marcante, para o bem ou para o mal. O que muitos gestores ainda subestimam é o impacto que esse começo tem na permanência, no engajamento e até na produtividade dos colaboradores nos meses seguintes. Um bom onboarding não é um ritual
O desengajamento de colaboradores deixou de ser uma preocupação pontual de RH para se tornar um risco estratégico real. De acordo com estudos globais, mais de 70% dos profissionais não se sentem verdadeiramente engajados no trabalho. Pior: quase 1 em cada 5 já atua de forma ativamente desengajada, prejudicando a produtividade da equipe, corroendo a
No cenário atual altamente competitivo e volátil, as organizações líderes já reconhecem que o Employee Experience (EX), ou a experiência do colaborador, é fundamental para o sucesso. Empresas que oferecem uma experiência positiva aos seus colaboradores têm vantagem competitiva clara em retenção de talentos, engajamento, inovação e produtividade. Contudo, apesar da relevância estratégica comprovada, muitos
Como Medir o ROI de Employee Experience (EX) e Justificar Investimentos em RH Read More »
Aprenda com a Nubank, a Google e a Southwest Airlines a trabalhar com maestria o marketing interno da sua empresa. Estratégias simples e eficazes. Confira!
Marketing interno: os 3 melhores cases de sucesso de endomarketing Read More »
Contextualização do Webinar O webinar conduzido por Marcos Mylius, partner da Eva People, e Carlos Schincariol, partner e diretor de performance da Lifetime Investimentos, trouxe um panorama sobre como a inteligência artificial está revolucionando o processo de capacitação na Lifetime, especialmente com o uso de roleplays simulados. Sobre a Lifetime Investimentos A Lifetime Investimentos é
Imagine entrar no seu escritório e perceber que parte da sua rotina já foi resolvida enquanto você dormia. Currículos triados, reuniões reagendadas com base na disponibilidade real dos participantes, e relatórios prontos para serem apresentados. Esse não é um sonho futurista — é a nova realidade que a inteligência artificial está construindo nos bastidores das
Se você já trabalhou com atendimento ao cliente ou marketing, certamente conhece o NPS (Net Promoter Score). Aquela famosa pergunta: “Em uma escala de 0 a 10, o quanto você recomendaria nossa empresa a um amigo ou familiar?”. Parece simples, não é? Mas essa simplicidade é justamente o que torna essa métrica tão poderosa. Agora
